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働き方・キャリア・制度・環境

キャリアサポート、福利厚生、研修、資格取得支援など、一人ひとりが快適に、そして安心して働けるように、充実した環境と制度を整えています。

研修・資格支援制度

スキルアップしたい気持ちや、モチベーションを向上させるために、階層別や目的別の各種研修や自ら学びたい社員向けのeラーニングを提供しています。また、資格奨励金制度を設け、個人の生産性と技術・知識・能力の向上のための社員の自己啓発活動を支援しています。

  • 1

    配属前基礎研修

    トランスコスモスの「共通の価値観」を理解し、即戦力人財としてのスタートラインに立つための研修です。

  • 2

    新任事業所責任者研修

    現場責任者として、品質改善・収支管理・人材育成の観点で必要な知識をOJTを通して理解する研修です。

  • 3

    ジェネラリスト育成研修（PL1認定）

    現場責任者に必要なオペレーションとプロセスに加え、トランスコスモスの理解を深められる認定制度です。

  • 4

    ジェネラリスト育成研修（PL2認定）

    品質・収益向上に向け、業務可視化とお客様の顕在・潜在的な課題検討ができるようするための認定制度です。

  • 5

    管理職研修

    現場での変革を自ら推進するためのスキルを幅広く取得し、管理者として第一歩を踏み出すための研修です。

福利厚生

「社員全員に安心して働いてほしい」と願って、充実した福利厚生を用意。現在から未来までトータルにサポートし続けるとともに、すべての人材がいきいきと働ける職場を目指しています。社員一人ひとりが安心して、それぞれの職場で存分に活躍することで、会社全体も成長します。「会社の成長は、社員の未来を創ること。」安心して働ける職場環境をこれからも提供し続けたいと考えています。詳しくはこちらのページよりご覧ください。

  • 余暇・レジャー

    • 休暇

      有給休暇・半日有給休暇・特別休暇など

    • 施設・サービス

      直営保養所、提携宿泊施設など

  • 健康

    • 各種保険

      健康保険・介護保険・厚生年金など

    • 健康診断

      一般健診、生活習慣病健診など

    • 予防接種補助

      インフルエンザ予防接種実施及び補助など

    • 社内外相談窓口

      社内外の専門機関によるケアなど

  • 家族

    • 出産・育児

      育児休業制度、延長育児短時間勤など

    • 介護

      短時間勤務、介護休暇・休業

  • マネープラン

    • 確定拠出年金

      退職金年金制度は「確定拠出年金」を採用

    • 社員持ち株制度

      トランスコスモスの株を1,000円～購入可

    • 財形貯蓄

      一般、住宅、年金の3種類あり

    • 住宅ローン・各種融資

      様々な都市銀行や労働金庫と提携

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